很可能根本进不去
政府的作用在企业发展道路上可谓是重要的铺路石, 没有政府的支持, 企业的发展之路就不会很平坦; 相反, 有了政府的支持, 企业的发展将会顺利得多。
过去, 政府是企业最大的供应商, 控制着所有重要的原材料和能源。现在情况虽然有所转变, 原材料已经走向了市场, 但在一些关键环节, 政府仍然起着至关重要的作用。政府对信贷资金仍然享有绝对的控制权, 企业如果得不到政府的支持, 要获得银行贷款就是不可能的; 企业上市也要得到政府的批准。同时政府还是企业最大的客户, 很多情况下, 政府是企业产品的最大买主; 很多工程都是政府作为客户进行招标。因此, 企业一定要满足政府部门的需要。
退一步讲, 即使政府不进行直接采购, 但目前客观上存在着的地方保护和歧视性市场进入的问题, 仍然限制一个企业的产品的市场范围。假如一个企业注册在广东, 但是想在北京、上海销售自己的产品, 如果得不到当地政府的支持, 很可能根本进不去。
政府政策左右着企业的未来。没有政府的支持, 企业的发展将会困难不断。因此, 企业管理者一定要学会与政府打交道, 尽可能地寻求政府支持, 为自己的发展打开一条通路。
不要只做老板吩咐你的事
一位善于主动去做老板没有吩咐的事的员工, 是这样描述自己的职责的：" 在这个不断变化的世界里, 我有责任为改变我自己以及我所在的公司和社会尽力。这意味着我必须考虑到他人和我自己的各种行为与对策的长远后果。我必须努力争取双赢。我所在的公司把我看成是一个值得信赖的员工, 一个能够大胆直言、提出问题和提供建议的人。虽然我正式的工作职责中并不包括这部分内容。"
主动去做吧! 不要以为管理层必定会了解某个糟糕的问题, 从而会发出指令、采取措施化解问题。今天, 所有的商业领域变化的速度都越来越快, 管理层越来越不可能在第一时间内了解所有该做的事情。因此, 消极地等待上司对某个问题的注意, 是不负责任的, 是在冒着失去顾客、失去你的工作、甚至损害整个公司的风险。
永远不要把" 要我做" 当作工作的前提, " 我要做" 才能实现高绩效。鉴于此, 你必须像优秀员工那样, 发扬主动率先的精神, 变" 要我做" 为" 我要做" 。无论面对的工作多么枯燥乏味, " 我要做" 的主动精神都会让你取得非凡的业绩。主动就是不用别人告诉你, 你都可以出色地完成工作。这也是优秀员工之所以优秀、之所以绩效高的最根本原因。
优秀员工的" 积极主动" , 体现在工作的点滴之中。也正因为如此, 他们的工作能力才日强一日, 工作业绩才不断提高。
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